Врачи, они же мамы
В поликлиниках и больницах города медперсонала меньше, чем требуется. Потому что молодые специалисты (в основном, это женщины), окончив вуз и поступив на работу, почти сразу уходят в… декретный отпуск.
— Это, конечно, не единственная причина, — уточнила вчера на заседании постоянной комиссии по социальной политике Тюменской городской Думы Надежда Янина, заместитель директора департамента здравоохранения. — Но важная, потому что именно по этой причине мы теряем 80 процентов молодого женского персонала — на три ближайших года. Например, в августе в больницы и поликлиники пришло 59 молодых врачей и 16 человек среднего медперсонала. Сколько останется?
По словам Яниной, через три года из отпуска по уходу за ребенком в муниципальные поликлиники возвращаются далеко не все молодые мамы. Многие уходят в частные клиники. А это уже вопрос об уровне заработной платы…
***
фото: Надежда Янина.